（１）派遣労働者の数 ・・・ １ 名
（２）派遣先の数 ・・・ １ 事業所
（３）マージン率 ・・・ ２６．１％
（４）労働者派遣に関する料金の平均額 ・・・ １日８時間当たり ２４，８００円
（５）派遣労働者の賃金額の平均額 ・・・ １日８時間当たり １８，３１８円
（６）キャリアアップの資する教育訓練に関する事項（教育訓練計画）
| 種類 | 対象となる 労働者 |
方法 | 実施主体 | 実施期間 | 費用負担 | 賃金 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 新人教育 | 新入社員 | OFF-JT | CodeCamp | ２ヶ月 | 無償 | 有給 |
| 個人情報保護法 | 全社員 | OFF-JT | 弊社 | ２時間 | 無償 | 無給 |
| セキュリティ教育 | 全社員 | OFF-JT | 弊社 | ２時間 | 無償 | 無給 |
| 働き方改革 | 全社員 | OFF-JT | 弊社 | ２時間 | 無償 | 無給 |
（7）同一労働同一賃金の対応
| 方式の選択 | 労使協定方式 |
|---|---|
| 労使協定の有効範囲 | 従業員のうち派遣労働者として業務に従事する者であって業務経験が8年以上の者に適用する。 |
| 労使協定の有効期間 | 令和2年4月1日～令和4年3月31日 |